Verdens
Mest beundrede
CHROs 2026
Listen over verdens mest beundrede CHRO'er vil blive bestemt af stemmer fra medlemmer af "Global HR Jury", der består af HR-chefer, fagfolk og konsulenter med mindst to års erfaring inden for området i deres respektive lande.
Global jury tilmeldingsformular
Hvis du har to eller flere års professionel erfaring inden for HR, er du inviteret til at deltage i den globale jury og spille en afgørende rolle i at forme listen over verdens mest beundrede CHRO'er gennem dine stemmer.
Stemmeundersøgelsen vil blive sendt til dig via e-mail og sms, så sørg venligst for, at alle oplysninger, du angiver, er nøjagtige og opdaterede.
Verdens mest beundrede CHRO'er – udvælgelsesproces
Listen over verdens mest beundrede HR-chefer anerkender HR-chefer, der udviser exceptionel lederskab, indflydelse og troværdighed inden for HR på globalt plan. Udvælgelsesprocessen er designet til at sikre gennemsigtighed, ekspertise og professionel integritet.
1
1. Global juryregistrering
Kvalificerede HR-ledere og -professionelle ansøger om at blive medlem af den globale jury.
2
2. Juryvalidering
Ansøgninger gennemgås ud fra berettigelseskriterier.
3
3. Afstemningsproces
Validerede jurymedlemmer stemmer på de CHRO'er, de mest beundrer.
4
4. Datagennemgang og integritetstjek
Afstemningsresultaterne analyseres og verificeres af den videnskabelige komité.
5
5. Endelig gennemgang og listebekendtgørelse
CHRI'er med den højeste anerkendelse offentliggøres officielt.
Listen over verdens mest beundrede CHRO'er
Denne liste hylder HR-ledere, der former tillid, kultur og den menneskelige side af organisationer verden over. Den afspejler HR-professionelles kollektive stemme og anerkender CHRO'er, hvis lederskab inspirerer mennesker, styrker organisationer og efterlader et varigt aftryk på arbejdslivet.
Hvorfor du bør være medlem af den globale jury
01.
Strategisk stemme
Som medlem af den globale jury observerer du ikke bare lederskab – du former det aktivt. Din stemme bidrager til at identificere de CHRO'er, der virkelig gør en forskel for mennesker, kultur og organisationer. Dette er en sjælden mulighed for at påvirke, hvordan ekspertise inden for Human Resources defineres på globalt plan.
02.
Bekræftet legitimationsoplysninger
Din rolle og dit bidrag vil blive formelt anerkendt med et blockchain-verificeret digitalt certifikat. Denne legitimation afspejler din professionelle troværdighed, dømmekraft og anseelse i HR-miljøet – noget du stolt kan dele på LinkedIn og på tværs af dine professionelle platforme som et tegn på tillid og udmærkelse.
03.
Afgørende indflydelse
Din stemme er ikke symbolsk – den er afgørende. Med din erfaring og professionelle indsigt har du direkte indflydelse på, hvem der anerkendes blandt verdens mest beundrede CHRO'er. Dette ansvar placerer dig i centrum for en transparent, fagfælledrevet evalueringsproces, der værdsætter den virkelige HR-ekspertise.
04.
Globalt fællesskab
Ved at blive medlem af den globale jury bliver du en del af en betroet international kreds af HR-professionelle, ledere og rådgivere, der deler et fælles engagement i at fremme faget. Denne forbindelse styrker din professionelle identitet og positionerer dig som en del af en global stemme, der former fremtidens arbejde.
Listen over verdens mest beundrede CHRO'er – Metode
Listen over verdens mest beundrede CHRO'er bestemmes udelukkende af stemmer fra HR-ledere, fagfolk og konsulenter med mindst to års professionel erfaring inden for HR i deres respektive lande. Listen er udelukkende stemmebaseret. Der anvendes ingen yderligere kvalitative eller kvantitative kriterier ud over afstemningsprocessen.
Kandidatberettigelse
CHRO'er fra globale virksomheder, der opererer i hvert land, betragtes som naturlige kandidater til listen.
Derudover kan CHRO'er fra organisationer med 500 eller flere medarbejdere inkluderes i kandidatpuljen, hvis de formelt udtrykker deres interesse og kontakter Happy Place to Work®-teamet i nomineringsfasen.
Kun CHRO'er, der opfylder disse kriterier og er inkluderet på den officielle kandidatliste, er berettigede til at modtage stemmer.
Forberedelse til afstemning
Før afstemningsperioden modtager medlemmer af den globale jury:
Informative e-mails og
Briefingwebinarer
Disse meddelelser sikrer en fælles forståelse af:
Formålet med listen,
Evalueringsprincipperne og
De kernekompetencer hos CHRO'er, der skal tages i betragtning ved afstemning.
Afstemningsregler
Hvert medlem af den globale jury kan stemme på op til tre (3) kandidater.
Systemet er teknisk designet til at forhindre, at der stemmes på mere end tre nominerede.
Evaluering og offentliggørelse
Rangering er udelukkende baseret på det samlede antal modtagne stemmer.
Den videnskabelige komité gennemgår og validerer resultaterne ved at verificere afstemningsprocessens integritet, herunder kontrol for uautoriseret eller dobbelt afstemning, og bekræfte, at alle kandidater på shortlisten fuldt ud opfylder de definerede kriterier for berettigelse. Efter denne gennemgang godkender komitéen formelt den endelige liste.
Den endelige liste præsenteres i alfabetisk rækkefølge, ikke efter rang, hvilket styrker princippet om anerkendelse snarere end konkurrence.
Ofte stillede spørgsmål
Listen over verdens mest beundrede HR-chefer er en global anerkendelsesplatform, der fremhæver HR-chefer, der er bredt respekterede for deres lederskab, indflydelse og bidrag til HR-faget i deres lande og andre steder.
Listen er udelukkende oprettet gennem en struktureret afstemningsproces udført af erfarne HR-ledere, fagfolk og konsulenter, der er medlemmer af den globale jury.
Afstemningen foretages af medlemmer af den globale jury, der har mindst to års professionel erfaring inden for HR og aktivt arbejder inden for området.
Nej. Listen bestemmes udelukkende ved afstemninger. Der anvendes ingen eksterne målinger, præstationsindikatorer eller virksomhedsdata ud over afstemningsprocessen.
CHRO'er fra globale virksomheder betragtes som naturlige kandidater. Derudover kan CHRO'er fra organisationer med 500 eller flere ansatte inkluderes i kandidatpuljen, når de har udtrykt deres interesse og opfyldet de definerede kvalifikationskriterier.
Hvert medlem af den globale jury kan stemme på op til tre kandidater. Systemet er designet til at forhindre, at der stemmes på mere end tre nominerede.
Afstemningsprocessen understøttes af e-mails med briefinger før afstemningen og webinarer. Listen offentliggøres umiddelbart efter afstemningens afslutning, og resultaterne præsenteres i alfabetisk rækkefølge for at sikre retfærdighed og gennemsigtighed.
Ja. Den videnskabelige komité gennemgår afstemningsdataene for at verificere afstemningens integritet, forhindre uautoriserede eller dobbelte stemmer og bekræfte, at alle kandidater på listen opfylder de nødvendige kriterier for berettigelse, før den endelige liste godkendes.
I løbet af afstemningsperioden kan deltagende CHRO'er følge deres kandidaturs fremskridt. De endelige ranglister offentliggøres ikke ud over det alfabetiske listeformat.
Listen over verdens mest beundrede CHRO'er udgives årligt.
Nej. Deltagelse i den globale jury er frivillig og gratis.
Ja. Medlemmer af den globale jury modtager et blockchain-verificeret digitalt certifikat, der anerkender deres rolle og bidrag som en del af et globalt respekteret HR-evalueringsorgan.
Tror du, at din organisation er et lykkeligt sted at arbejde?
Nominer din virksomhed! Gå ikke glip af muligheden for at vise din menneskecentrerede kultur, dele den praksis, der bidrager til et positivt arbejdsmiljø, anerkende og belønne medarbejdernes indsats og fejre succeserne!
